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代表あいさつ

岩崎陽介

私は証券会社を退社後、独立した立場からコンサルティングを行うIFA(独立系ファイナンシャルアドバイザー)として、お客様の資産の最大化を目指し、金融のホームドクターとして長期的に寄り添うことをモットーに活動してまいりました。

お金にまつわるあらゆる困りごとを解決するために、自身の専門分野である資産運用からスタートし、相続、保険など、フィールドを広げてきました。
日々、最新の情報に触れ、市場環境を研究し研鑽を深めていく中で、"確定拠出年金"の素晴らしさに気づき、それを日本全国津々浦々まで広めていきたいと思い、株式会社Financial DC Japanを創業いたしました。

確定拠出年金は、老後の資産形成においては、強力なツールだという確信があります。
その良さを一人でも多くの方に知っていただき、実際に使いこなせるようになっていただきたいと考えております。

確定拠出年金を通して、個々人の金融リテラシーが向上し、一人でも多くの方が、お金の悩みのない老後を過ごしていただければと願っております。

社名に込めた、"確定拠出年金(Defined Contribution)で日本を金融先進国(Developed Country)に。"という思いを実現すべく、今後ともひたすらに誠実に、精進して参ります。

略歴

兵庫県西宮市出身。一橋大学商学部卒業。
野村證券株式会社にて総額100億円の資産運用アドバイス業務を経験。
トップ0.2%だけがもらえる社長賞をはじめとして、数々の賞を獲得。
入社以来同年代トップ1%の成績を維持し続け、海外留学生に選ばれ留学。帰国後、IFAとして独立。
その後、確定拠出年金に特化した株式会社Financial DC Japanを創業。
企業型確定拠出年金導入実績で全国1位を達成。
1級DCプランナー。

出版・メディア情報

頭のいい会社はなぜ、企業型確定拠出年金をはじめているのか

頭のいい会社はなぜ、企業型確定拠出年金をはじめているのか
発売日:
出版社:青春出版社
頭のいい会社はなぜ、企業型確定拠出年金をはじめているのか
プロローグ 社長が知らないと損をする「最強の資産形成制度」を知っていますか
第1章 頭のいい会社は企業型確定拠出年金をはじめている
第2章 戦略的導入で「企業経営」はこう変わる
第3章 さあ、はじめよう!事前準備はこれだけ
第4章 「金融教育」で会社の業績がさらにアップ!
エピローグ 確定拠出年金で日本を金融先進国へ
導入事例 役員報酬の節税対策のために導入した医療法人
求職者や従業員のニーズに対応するため導入を決めたITベンチャー
福利厚生を充実させて他社と差別化し、いい人材を確保するために導入した建設会社
経営者自身の退職金拡充策として導入した税理士法人
従業員満足度を高める施策の一つとして導入した学校法人
「若い世代が働きやすい会社」になるために中退共との併用で導入した和菓子メーカー
「掛金を払う余裕がない」が、退職金制度に代わるものとして導入した税理士法人
従業員の金融リテラシー向上のために導入したNPO法人
自立した従業員育成のために導入したITベンチャー
付録 確定拠出年金の法改正まとめ ― 押さえておきたい2022年度法改正 3つのポイント
  • 発売後たった2週間で重版決定!
  • 1万部突破!(2022年11月29日)
  • 丸善丸の内本店ビジネス書部門・週間ビジネス書ランキング1位(2022年4月7日~4月13日調べ)
  • ブックファースト新宿店ビジネス書部門・週間ビジネス書ランキング1位(2022年4月10日~4月16日調べ)
  • 星野書店近鉄パッセ店・週間ランキング 1位(2022年4月10日~4月16日調べ)
  • 紀伊國屋書店梅田本店のビジネス書部門・週間ビジネス書ランキング1位(2022年4月11日~4月17日調べ)
  • 三省堂書店名古屋本店ビジネス書部門・週間ビジネス書ランキング1位(2022年4月17日~4月23日調べ)

保険毎日新聞

岩崎陽介社長インタビュー「企業型DCの導入支援を推進」

ダイヤモンド・オンライン

『ダイヤモンド・オンライン』掲載!

元野村證券トップ営業マンが教える、社員が得する「最強の企業年金制度」とは

日本資産運用基盤グループ

日本資産運用基盤グループ

対談連載【金融ビジネス/これからの「顧客本位の業務運営」 No.8】株式会社Financial DC Japan代表取締役社長 岩崎陽介氏「企業型DC5000社の導入を目指す」

ニッキンONLINE

ニッキンONLINE

【実像】正念場の資産形成支援

ocus IFA

Focus IFA

日本を真の金融先進国に
今こそ企業型確定拠出年金を選ぶべき理由

東証マネ部!

東証マネ部!

「iDeCoと遜色なし」なのに導入わずか1.5%。企業型DCを広めるFinancial DC Japan

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